根据《工伤保险条例》第三十七条的规定，职工因工致残被鉴定为十级伤残时，可以享受到以下待遇：

一次性伤残补助金：按照伤残等级支付，十级伤残的标准是7个月的本人工资。一次性工伤医疗补助金：由工伤保险基金支付，具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。一次性伤残就业补助金：由用人单位支付，具体标准同样由省、自治区、直辖市人民政府规定。

根据河南省的规定，十级工伤的具体赔偿标准如下：

一次性伤残补助金：7个月的本人工资。一次性工伤医疗补助金：1个月的本人工资。一次性伤残就业补助金：4个月的本人工资。

因此，河南省十级工伤的赔偿金额为12个月的本人工资。需要注意的是，这里的“本人工资”是指职工受伤前12个月的平均工资。

LFA小编建议如果您在河南省遭遇了工伤并被鉴定为十级伤残，建议您尽快向用人单位提出工伤认定申请，并在规定的时间内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。同时，您还可以咨询当地的劳动保障部门或律师，了解具体的赔偿标准和申请流程。

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