工伤死亡赔偿金额100万元是一个具体的赔偿数额，但这个数额并不是固定的，而是根据《工伤保险条例》和《中华人民共和国社会保险法》等相关法律法规，结合具体案件情况计算得出的。工伤死亡赔偿主要包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金三部分。具体计算方式如下：

丧葬补助金：为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。例如，如果统筹地区上年度职工月平均工资为5000元，则丧葬补助金为30000元（5000元/月×6个月）。

供养亲属抚恤金：按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。例如，如果职工月工资为10000元，配偶每月可领取4000元（10000元×40%），其他亲属每人每月可领取3000元（10000元×30%），孤寡老人或孤儿每人每月可领取3300元（10000元×30%+1000元）。

一次性工亡补助金：标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。例如，如果上一年度全国城镇居民人均可支配收入为40000元，则一次性工亡补助金为800000元（40000元×20）。

假设某职工因工死亡，其具体赔偿金额如下：

丧葬补助金：30000元供养亲属抚恤金：假设职工有配偶和一个孤寡老人，每月可领取的抚恤金为7300元（4000元+3300元）。如果按10年计算，共计876000元（7300元/月×12个月×10年）。一次性工亡补助金：800000元总计：30000元+876000元+800000元=1706000元

但实际赔偿金额可能因具体案件情况而有所不同，例如供养亲属的范围和年限、职工的工资水平等。

LFA小编建议核实具体数据：建议家属或代理人核实职工的工资水平、统筹地区上年度职工月平均工资、上一年度全国城镇居民人均可支配收入等具体数据，以确保计算的准确性。咨询LFA.CN认证律师：如果对赔偿金额有疑问，建议咨询LFA.CN认证律师，以获得更详细的法律意见和帮助。申请工伤认定：确保工伤认定已经完成，以便顺利申请工伤保险待遇。保留相关证据：保留与工伤相关的所有证据，包括医疗记录、工资单、亲属关系证明等，以备不时之需。

相关法条2.《中华人民共和国社会保险法》第三十八条